关于开展金融学院2016-2017学年第1学期班主任工作考核的通知
作者：金融学院 来源：金融学院 时间：2016-12-29 浏览：
为了全面客观地评价班主任的工作，进一步发挥班主任在学生思想政治教育与管理工作中的作用，根据《温州商学院班主任工作考核办法》（附件1）等文件精神，决定开展2016-2017学年第1学期班主任工作考核，现将有关事项通知如下。
一、考核内容
班主任工作考核以《温州商学院班主任工作考核办法》（附件1）中的班主任工作职责为主要内容。
二、组织实施
各学院成立考核小组，由分管学生工作（副）书记为组长，负责组织实施对本学院班主任工作的考核。学生处统筹协调和指导考核。
三、考核办法
1．对班主任的履职情况每学期进行一次小结，每学年进行一次考核。学院负责组织实施对班主任工作的考核，学生处负责统筹协调和指导考核工作。
2．班主任工作考核采用个人总结、学生评价和学院评价等方式进行。
3．学生评价统一采用学校制定的学生评议表。
4．班主任考核分优秀、称职和不称职三个等级，优秀的比例不超过本学院班主任总数的20%。若班级发生重大安全事件和严重违纪事件的，班主任考核不得评定为优秀。
四、考核程序
1．个人总结：班主任根据考核要求进行工作总结，填写附件《温州商学院班主任工作考核表》（附件1）。1月3日前将《温州商学院班主任工作考核表》电子版与纸质版交至各辅导员。
2．学生评价
3．学院评价
4．公示：学院将班主任工作考核情况及考核等级在一定范围内公示，广泛征求意见。
3．学院评价
4．公示：学院将班主任工作考核情况及考核等级在一定范围内公示，广泛征求意见。
