总院领导携部门负责人一行来我分院进行调研指导工作
作者：金融分院 来源： 时间：2012-11-07 浏览：
2012年11月6日16点，总院领导携部门负责人一行来我分院进行调研指导工作。在胡伟国书记的带领下，林盛光副书记、教学科研部严忠部长、后勤保障部李丽萍副部长、学工部范茂盛部长以及党院办陈美兰副主任、我分院领导班子均出席了本次调研会议。本次调研旨在通过面对面的沟通与交流，了解教育教学工作，解决工作中遇到的一些问题及困惑，以促进我院工作的顺利开展。
会上，杨福明院长首先就我分院教师队伍结构，思想动态等方面作了汇报。并结合当前我分院的实际情况提出了几个存在的问题。比如：师资缺口大，师资队伍年轻化，高级职称人数偏少，资深讲师晋升职称难等等。紧接着，张玲玲书记指出分院现状：学生人数多，辅导员人数少问题，提出如何减负分院工作的想法，她认为首先要改变工作理念，其次要改变工作思路。最后，徐春雷副院长就教改项目、实践课程的开展问题进行了汇报。
胡书记表示，大家所汇报的问题都非常到位，切入点都把握的非常准确。针对大家所讨论的问题，他概括为两类。一类是需要沟通交流的问题，一类是尚需解决的问题。就前一类问题我们各部门之间要加强交流，促进沟通。而后一类问题还需要学院的发展，制度的完善，慢慢推进解决。
整个会议在轻松的氛围中进行，大家畅所欲言、各抒己见。此次调研工作会议不仅有利于我分院接下来思政工作的发展和完善；同时也让我们感受到了上级部门对我们工作的支持和帮助，坚定了我们分院工作的信心，努力使分院教育教学工作迈向新台阶。
会上，杨福明院长首先就我分院教师队伍结构，思想动态等方面作了汇报。并结合当前我分院的实际情况提出了几个存在的问题。比如：师资缺口大，师资队伍年轻化，高级职称人数偏少，资深讲师晋升职称难等等。紧接着，张玲玲书记指出分院现状：学生人数多，辅导员人数少问题，提出如何减负分院工作的想法，她认为首先要改变工作理念，其次要改变工作思路。最后，徐春雷副院长就教改项目、实践课程的开展问题进行了汇报。
胡书记表示，大家所汇报的问题都非常到位，切入点都把握的非常准确。针对大家所讨论的问题，他概括为两类。一类是需要沟通交流的问题，一类是尚需解决的问题。就前一类问题我们各部门之间要加强交流，促进沟通。而后一类问题还需要学院的发展，制度的完善，慢慢推进解决。
整个会议在轻松的氛围中进行，大家畅所欲言、各抒己见。此次调研工作会议不仅有利于我分院接下来思政工作的发展和完善；同时也让我们感受到了上级部门对我们工作的支持和帮助，坚定了我们分院工作的信心，努力使分院教育教学工作迈向新台阶。
